Qual a importância da Gestão de Treinamento?

Para que uma organização tenha sucesso em seu negócio, é essencial possuir uma equipe qualificada e alinhada com os propósitos da empresa. Para isso, é necessário realizar investimentos em treinamento e desenvolvimento dos funcionários.

A gestão de treinamento permite planejar, controlar, executar e avaliar as ações de capacitação das empresas. Além de contribuir para a capacitação do profissional, a gestão de treinamentos permite um maior alinhamento dos objetivos empresariais, redução de falhas, aumento da motivação e do estímulo ao trabalho em equipe, aumento da produtividade e qualidade do produto ou serviço entregue.

A gestão de treinamentos permite identificar exatamente quais são as lacunas de conhecimento, quais os melhores métodos de ensino, melhores métodos de avaliação, onde os recursos devem ser investidos. É importante salientar que a gestão de treinamento agrega valor para a empresa como um todo, pois uma equipe qualificada e motivada, conquistará melhores resultados.